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　　2025年7月份以来街道联合消防大队、社区多次进行联合检查，对发现在小区楼道内充电或停放的电动车辆进行清理，对飞线充电的居民也进行劝阻，对发现首次飞线充电的居民，耐心进行劝导教育，现场协助其拆除飞线，对多次劝导仍拒不整改的，依法依规采取措施，并对相关责任人进行批评教育，做到发现一处，清理一处，确保整治工作取得实效。二是通过入户走访，张贴电动车违规充电危害宣传海报、居民微信群推送相关安全知识等多种形式宣传有关“飞线充电”的危害，引导居民深刻认识飞线充电存在的火灾隐患，提升居民的安全防范意识和自我保护能力。三是坚持将飞线充电整治纳入日常网格化管理，建立长效巡查机制，定期进行巡查，发现问题及时处理。同时，定期开展 “回头看” 行动，防止飞线充电现象反弹回潮，持续巩固整治成果。

　　整改情况：一是区包联领导约谈了相关单位，约见信访人，听取信访人的心声，对信访人的诉求答疑解惑。二是对重点信访人安排专人运用定期和不定期相结合的形式进行跟踪稳控。三是通过研判对不稳定的重点人员进行街道领导包联，定期约谈通报案件进展情况。四是焦西胡同办理房产证的问题，通过了解共涉及88户居民，目前，省教育厅和省机关事务管理局成立了关于教育系统专班，安排负责人与河北工业技术大学负责人对接协调事宜。关于居民提出的要求焦西胡同撤销C级危房鉴定的问题，冶金学校已经将情况和撤销C级危房改造方案上报至区住建局，区住建局上报上级部门做出预算，申请老旧小区改造资金对焦西胡同房屋进行加固改造。省教育厅和区住建局做出了相关解决方案。居民表示支持政府工作，按照方案配合。五是按照区委书记在调度会的工作安排，明确由区发改局牵头，中山街道配合做好维稳工作，政府律师团队尽快拿出推进方案，查找企业关于选举负责人的有关章程，按照流程启动橡胶六厂的选举工作，成立企业领导小组，明确企业负责人的责任和担当，配合政府做好后续的资产清算、破产重整、企业改制及职工退休安置等工作。

　　整改情况：一是街道成立治理欠薪工作领导小组，积极推进欠薪事项化解工作，积极解决恒大国际中心临时展厅项目欠薪24万余元问题。恒大项目后续由桥西区城域公司承接，并负责协调解决遗留问题，街道通过对接城域公司，跟进进展情况，坚持做好反映人解释安抚工作，目前反映人状态稳定。华润万象城项目欠薪25万余元问题已基本解决。该欠薪纠纷已于2018年9月17日立案（案号是：（2018）湘1227民初1109号），属于涉法涉诉案件。工人罗仁和、罗仁发、吴言见因法院判决未能执行，且家庭情况困难，多次进行信访投诉。为进一步解决该问题，街道通过申请信访救助金，帮助反映人解决了问题，反映人承诺不再就此事进行反映。目前，未接到其他反映人投诉。针对华联商厦项目欠薪132万余元问题，区领导、区劳动保障维权中心、街道主要领导召开专题调度会，街道组织华联商厦负责人、工人开展协调会5次，研究解决路径，推动欠薪问题妥善处置。目前工人情绪稳定。二是今年以来，街道已开展4次在建工地的欠薪隐患排查。三是街道在各在建工地显著位置张贴欠薪维权宣传海报，利用商业楼宇LED屏幕播放维权宣传片，向农民工发放维权明白纸。

　　整改情况：一是与法院相关科室对接，想通过法律途径起诉的商户，部分商户已经立案等待法院开庭审理，部分商户已经进行了判决，按照法院判决进入了执行阶段。街道继续与新百广场、万象城等成熟的商业体进行对接，将合适的业态引流入驻利嘉商城。二是对有信访隐患的商户制定了包联制度，明确了包联责任人，开展定期与不定期相结合的方式进行稳控，政策解释，成功化解了多次隐患。三是已经成功的引入衣海洋入驻营业，解决了大部分商户返款的问题，并签订了新合同，剩余小部分商户正在通过法律程序维权。个别商户按照方案正在与利嘉商城和工作组进行沟通。

　　整改情况：一是金奥府邸小区原开发单位金城房地产公司已被恒大石家庄公司收购，因恒大公司破产，原金城房地产公司资产被冻结，公章被查封，中山街道已告知反映人相关情况，建议反映人走司法途径，起诉金城房地产公司、恒大公司。二是充电桩厂家投入充电设备是需要日常维修维护的，收费标准是厂家在本市200多小区统一的基础收费标准并进行价格公示。三是金裕花园小区物业对维修基金使用情况进行公示。石家庄市房管局答复金裕花园小区维修基金使用程序合法合规，不存在使用不当问题。

　　整改情况：一是与各社区负责人加强对接，开展相关工作业务培训。二是严格按照《中山街道办事处财务管理制度》各项要求执行，与财务科室加强沟通，遵守财经纪律。三是现开展的活动已做好相关记录，根据石家庄市财政局、石家庄市委组织部关于印发《石家庄市社区党建惠民专项资金使用管理办法》的通知，社区党建惠民专项资金可用于培育和发展社区社会组织。石家庄礼想家公司按照招投标程序中标，负责社区社会组织培育和发展。我单位按照合同约定和绩效评价报告支付款项。

　　整改情况：一是将区里配备的设备投入专项使用。二是已将建立的台账与社区进行对接，不进行重复采购。先梳理街道办需求清单，建立包含采购物品名称、规格型号、数量需求、预算金额、预计采购时间的内部采购台账，明确台账更新责任人，确保需求变动时1个工作日内完成台账调整。主动与社区对接，每月定期（如每月5日前）向社区提交单位采购台账，同时获取社区层面的公共采购计划及已覆盖的采购项目清单，双方针对台账内容逐一进行比对，重点核查是否存在重复需求（如办公用品、活动器材等）。针对核对出的潜在重复采购项，组织双方专人沟通确认，优先使用社区已统筹采购或可共享的资源，若单位需求超出社区覆盖范围，再纳入独立采购计划，且采购前需再次与社区确认，避免遗漏共享信息。三是做好定期清查盘点工作。

　　整改情况：一是街道要加强日常监督管理，内审部门定期检查资产台账与实物的一致性。二是精准开展培训赋能,针对资产管理人员（侧重制度解读、流程把控、风险识别）与使用部门人员（侧重资产保管责任、日常操作规范），分层分类开展专项培训。三是通过案例警示、责任清单公示等方式，强化资产管理人员与使用部门人员的责任认知，明确 “资产到人、责任到岗” 的管理原则，让相关人员充分认识到资产交接与管理的重要性，从思想层面杜绝敷衍应付心态。

　　整改情况：一是加强采购工作流程学习，将相关制度落实到实际工作中。二是详细了解工作流程，配合区直部门完成工作，不熟悉的工作主动寻求帮助，解决问题。三是河北安澜建筑工程有限公司法人王新垒、股东邓书房，河北万远建设工程有限责任公司石家庄桥西区分公司负责人赵戊鋆，北京运宇国际建筑工程有限公司石家庄市桥西区分公司负责人兰壮壮，三人均无关联关系，不存在同一股东持股两家企业。报价单单位名称打印有误，在工作中将严格把关，杜绝此问题再次发生。不存在电子章的问题。

　　整改情况：一是中山街道在国贸大厦路演厅开展的四次活动（2023年3月15日的消费者权益宣讲、2023年4月21日的二十大宣讲、2023年7月27日的全民终身学习周活动、2023年11月14日的阿里云科技培训），民族路社区开展的1次活动（2024年5月9日的弘扬科学家精神激发全社会创新活力），均在国贸大厦省会大学生创业孵化园党群服务中心建成之前开展，当时未签订共建协议，如使用路演厅，需要付场地使用费。二是按照之前领取的企业，完善宣传品发放记录，共发放315个，其余未发放的马克杯，均在库房存放。再开展相关活动，参会人员做好登记。走访企业发放宣传品时，在企业同意的情况下进行拍照，留存凭证。

　　整改情况：一是因南小街社区书记魏梅英身体欠佳，经主要领导沟通后，由田有辉协助工作。二是按照《中山街道办事处财务管理制度》重点事项说明部分要求：单项支出数额在3万以上（含3万）或者单笔支出3万以上（含3万）必须经过街道党工委会议研究决定。南花园库房租赁费（18000元）不属于需要上会讨论的项目。三是2025年4月30日，党工委书记带头学习《中山街道办事处“三重一大”集体决策制度》，强调各班子成员及社区书记要严格落实分管责任，认真落实有关制度。

　　整改情况：一是进一步加强执法人员案卷培训学习,并于2025年6月3日、2025年6月10日、2025年7月14日、2025年7月21日4次学习培训，增强履职能力。二是根据工作要求，及时与相关业务主管部门联系沟通，掌握政策调整变化情况。三是加强案卷监管力度，定期不定期对案卷及时进行翻阅检查，并于2025年6月3日、2025年6月10日、2025年7月14日、2025年7月21日4次案卷“回头看”，强化内部审核。

　　整改情况：一是进一步加强执法人员培训，并于2025年6月3日、2025年6月10日、2025年7月14日、2025年7月21日4次学习培训，增强履职能力。二是进一步加强学习问计，及时与相关业务主管部门联系沟通，掌握政策调整变化情况。三是进一步加强案卷监管力度，对于案卷及时进行“回头看”，并于2025年6月3日、2025年6月10日、2025年7月14日、2025年7月21日4次案卷“回头看”，未发现问题,强化内部审核。

　　整改情况：一是加强执法人员培训，并于2025年6月3日、2025年6月10日、2025年7月14日、2025年7月21日4次学习培训，增强履职能力。二是加强学习问计，及时与相关业务主管部门联系沟通，掌握政策调整变化情况。三是加强案卷监管力度，对于案卷及时进行“回头看”，并于2025年6月3日、2025年6月10日、2025年7月14日、2025年7月21日4次案卷“回头看”，未发现问题,强化内部审核。

　　整改情况：一是按要求进一步加强相关法律法规的学习。二是要求法制员严格做好案卷审查工作。三是要求制作案卷人员与区直部门进行交流学习，把案卷做得更详细。针对“中山路与黎明街交口北行100米擅自摆摊设点”同一违法行为处罚标准存在不同情况，如对张特处罚20元，但对冯世琼处罚50元。是因为引用处罚条例不同，根据当时实际情况，为了让警示教育得到良好效果，从2023年3月开始，使用《石家庄市城市市容和环境卫生管理条例》。张特违法行为发生在2023年2月，使用《河北省城市市容和环境卫生管理条例》进行处罚20元，冯世琼违法行为发生在2023年3月，使用《石家庄市城市市容和环境卫生管理条例》进行处罚50元。

　　整改情况：一是街道纪工委在日常工作中进一步加强规范文件归档工作。二是整改期间，街道纪工委推进群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作深入落地见效，2025年1月份至10月份共解决群众问题12件。三是深入贯彻中央八项规定精神学习教育，街道和社区领导班子查摆问题共19条，针对问题制定措施并落实整改。四是加强日常监督，每月形成监督台账和监督报告，发现问题及时督促整改落实。2025年上半年共开展日常监督114次。今后，街道纪工委将认真履职尽责，强化责任担当，扎实推进各项工作。

　　整改情况：一是结合实际业务场景与财务监管要求，细化财务报销制度条款，明确报销范围、标准（如差旅补贴、办公费用额度）、凭证要求（如合规发票、支出明细）及特殊情况处理规则，填补制度空白，确保报销工作有章可循、有规可依，避免因制度模糊导致的报销争议或违规风险。二是建立“定期核查 + 靶向监督” 的工作模式。内审部门对已完成报销的账务处理情况开展专项检查，重点核验报销凭证的合规性（如发票真伪、附件完整性）、账务录入的准确性（如会计科目归属、金额匹配度）、报销流程的完整性（如审批节点是否齐全）。三是针对已完成账务处理的业务，建立 “全链条档案留存” 机制，确保会计档案及凭证的完整性。

　　（二）注重实效，以整改促提升。街道党工委将继续坚持以“巡促改”的原则，以习新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，深入贯彻习重要讲话精神，坚决树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，落实主体责任，进一步推进全面从严治党向纵深发展，将压力转化为加强街道领导班子建设、干部队伍建设和机关作风建设的动力，着力解决各项事业发展中存在的突出问题，全力推进街道各项工作取得新成效。